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个体和群体心理健康



胎教

就是控制孕妇的心理社会环境,排除精神刺激对胎儿的不良影响,为孕妇提供健康的心理卫生环境,要求孕妇注意心理卫生,促进胎儿的身心健康。孕妇的情绪与胎儿心理卫生密切有关:健康的妊娠期情绪;积极的妊娠态度;孕妇行为的管理(戒除烟酒嗜好,良好生活起居,性生活);丈夫行为对孕妇的心理影响。并且对胎儿进行学习和训练。

婴幼儿也有心理健康吗?

观其母则知其子,心理健康教育应从婴儿出世后立即开始。母亲的抚抱是育婴的重要环节;不能忽视婴儿期的教育,如断奶、大小便训练、独立生活能力、语言能力、切忌吓唬孩子。

幼儿是3-7岁的孩子,游戏是主导活动;扮好应担当的角色;正确对待孩子的过失和错误;父母以身作则;重视幼儿的独立愿望。当然,最重要的还是原生家庭的幸福。

影响智力、能力有那些因素?

一、遗传因素:物质基础,自然前提,神经组织与众不同;

二、环境因素:人的智力主要要儿童时期形成并发育起来的;

三、物质营养:儿童3岁前的营养状况对智力发展有较大影响;

四、教育训练:动脑筋,能提高智力水平;

五、勤奋爱好:“勤奋出天才”是可能的;

常见的儿童心理障碍有哪些?

常见的儿童心理障碍:

一、习惯失调:喂养失调(喂养过度,神经性厌食,神经性呕吐,异食癖);

二、遗尿;

三、睡眠失调(梦游症,恶梦及惊梦,入睡困难和睡眠不足);

四、抽动和习惯障碍(抽动症,口腔习惯性反应,手淫);

五、言语失调(口吃,童稚性言语,缄默性);

六、儿童神经症;

七、儿童行为失调:多动综合症;

八、冲动性攻击性反应;

九、孤独与退缩反应;

十、学习障碍(阅读低下,计算低下);

十一、反社会行为表现。

过分保护孩子有危害吗?

家庭管教方式是父母对子女的态度和管教方法方式。有:1、权威型;2、民主开放型;3、冷言冷语型;4、严父慈母型;5、过分保护型,有包办代替和控制两种。过分保护的危害:1、独立生活能力差;2、童年社会化困难;3、优柔寡断,缺乏信心,过分自卑和依赖;4、性心理不成熟;5、自我中心,自私;6、容易焦虑,苦闷和忧郁;7、不负责行为。过分保护会毁掉孩子,尤其是独生子女,甚至成为啃老族。

什么是父母正确的教养态度?

一、父母的榜样作用,重视言传身教;

二、父母和孩子交朋友,建立健康依恋关系;

三、防止过分保护和溺爱;

四、正确对待孩子的过失和错误;

五、支持孩子们一起游戏,促进孩子社会化。

如何提升独生子女的心理健康水平?

一、建立合理的家庭关系;

二、选择小伙伴;

三、上幼儿园;

四、端正父母的态度:做到六个"不要"一个"一致":1、在教养方式上不要"溺养娇惯";2、在教育重点上不要"重才轻德";3、在教育方法上不要"简单粗糙";4、在能力培养上不要"包办封闭";5、在相互沟通上不要"强加与人";6、在成材希望上不要"拔苗助长";

五、言传身教言行一致。

六、培养独立性。

你正确认识自慰了吗?

我们使用自慰,而不使用手淫概念,因为自慰是中性描述,青少年自慰本身没有危害,危害来自对自慰的错误认识和心理压力,如何心理应对:1、认识学习是主要任务;2、尽量使生活丰富多彩,培养健康的兴趣和爱好,避免接触黄色书籍等;3、提高审美能力和文化修养;4、把控制性欲作为培养意志的方法;5、运动以释放性压力。

嫉妒有危害吗?

嫉妒是与他人比较发现自己才能,待遇,名誉等不如他人,产生羡慕,羞愧,消沉,愤怒,报复等不愉快心理和复杂情绪状态。黑格尔说:“有嫉妒心的人,自己不能完成伟大的事业,尽量低估他人的伟大,贬低他人的伟大性,使之与他人相齐”。如何避免嫉妒:1、最积极的办法,利用嫉妒作为努力的动力,靠努力超过对手;2、无法改变现实,适当应用补偿作用,寻找新的自我价值。这需要顽强的意志和坚定的性格;3、淡化嫉妒方法是培养达观的心境,平静地审时度势,青少年应该树立远大的目标。

考生增强信心哪7法?

一、增强学习实力;

二、不打疲劳战术;

三、高考目标适当;

四、学会自我微笑;

五、不要封建迷信;

六、积极自我暗示:默念:“我一定能中高考成功!”“我有实力”,“我能行”;

七、走路挺胸抬头。

高考考生如何优化情绪?

一、以平常心对待高考。

二、不要把考试焦虑看得太重。

三、积极的自我想象。

四、听听音乐。

五、积极的自我暗示。

六、深呼吸。

七、按摩内关穴。

八、放松训练法。

九、想象排忧法。

青少年生命教育之安全教育有那些?

一、加强消防安全。

二、学习自救知识。

三、注意课间安全。

四、警惕道路安全。

五、切记守法安全。

六、   

二、退休后老年人心理常出现失落感、孤独感、无用感及空虚感。   

三、温馨和睦的家庭气氛是老年人安顿晚年的必备条件。   

四、老年期躯体疾病会接踵而来将直接影响老年人的健康。   

五、择偶是来老年人心理健康的一大威胁,再婚有益于心理健康。

那些人容易得退休综合征?

退休对一个人来说是重大生活事件,如果应对不好,就容易导致心理问题,那些人容易得退休综合征呢?

一、争强好胜的人。

二、事业心强的人。

三、工作严谨的人。

四、性格固执的人。

五、好争好斗的人。

缺乏退休心理准备而突然退下来的人发病率高。

成功的隔代教育有什么条件和特点?

一、身体健康,精力较好,心态年轻,乐于养育孙辈。   

二、心理健康,情绪稳定,没有精神障碍或偏差。   

三、家庭和个人卫生习惯良好,不吸烟,不酗酒。   

四、了解孩子的饮食营养和生活护理等常识。   

五、性格开朗,人际交往能力强,不固执偏见,对孩子有耐心。   

六、喜欢户外活动,常带孩子外出去认识周围世界。   

七、有一定的文化基础,能对孩子进行启蒙教育。   

八、待孩子慈爱宽容,但不纵容、不溺爱,善于引导教育。   

九、能细心观察孩子的身心变化,及时与孩子的父母交流沟通。   

十、愿意并善于吸收新知识、新观念,用现代家庭教育理念与方法教育孩子。

什么是养心之道?

一、药补不如食补;

二、食补不如动补;

三、动补不如静补;

四、静补不如心补—性命双补。

你知道健康养心八汤吗?

一、爱心一片

二、好心肠二寸

三、正气三分

四、宽容四钱

五、孝顺常想

六、老实适量

七、奉献不拘

八、回报不求

心理养生有哪四要素?

一、善良是心理养生营养素

二、宽容是心理养生调节阀

三、乐观是心理养生不老丹

四、淡泊是心理养生免疫剂

养心“七字诀”是什么?

一、心善。善良是心理养生一大营养素。

二、心宽。宽厚多恕,与人和谐乃防治心病良方。

三、心正。堂正清白做人。

四、心静。内心平静,平常自然。

五、心怡。笑对人生,自得其乐,化忧为乐。

六、心安。内心安详、没有忧愁。

七、心诚。心诚待人,取得人际间的信任和欢笑,有益防治心病。

你知道理念十乐养生延寿法吗?

清代著名画家高相轩曾总结有:

一、耕耘之乐。

二、把扫之乐。

三、教子之乐。

四、知足之乐。

五、安居之乐。

六、畅谈之乐。

七、漫步之乐。

八、沐浴之乐。

九、高卧之乐。

十、曝背之乐。

如何保持年轻的心?

一、了解年龄,生理年龄,心理年龄,实际年龄;

二、心情开朗,自我调适。随遇而安,知足常乐。

三、自知自爱,积极进取。量力而行,力所能及。

四、重视养生,锻炼身体。

五、多动脑筋,永保青春。多读书,勤劳动。

六、生活规律,劳逸适度。

那些是快乐的兴趣爱好?

一、爱书法—延长寿命

二、爱下棋—思维敏捷

三、爱绘画—开阔思维

四、爱写作—丰富想象

五、爱音乐—增强食欲

六、爱养花—陶冶情操

七、爱赏鱼—调节血压

你了解长寿的原因吗?

全世界平均每百万人中约有33名百岁老人。目前中国有百岁以上的老人1.78万人。长寿原因:

一、良好的遗传基因;

二、洁净的空气和水;

三、和谐的人际关系;

四、悠久的养生传统。

如何应对空巢问题?

子女离家,冷冷清清,中国的核心家庭形成增加,老年人生活不方便,需要帮助照顾,思念子女,原因有不能正确认识子女离巢是家庭发展的必然趋势,错误的认识即子女不在身边感情就没有,固执怀旧,没有发现老伴才是自己唯一的终身伴侣。心理应对:1、应该心理上适应,孩子离巢就是自己的目的,是他们的成熟;2、力所能及做,经常活动,老就慢;3、子女应该尽义务,“常回家看看”。

临终关怀也是心理需要吗?

生命质量,包括死亡质量。临终心理有:1、否认期,回想前迹;2、愤怒期,怨天尤人,不接受不接触;3、协议期,沉默拖延;4、抑郁期,不说不愿意孤独,好朋友在旁边准备后事;5、接受期,充分心理准备,准备死亡,平静。

心理最大支持安慰,疾病治疗,未知恐惧,生活依恋,亲人分别,失去尊严,事业未成,无言安慰,公平诚恳告之,临终尊严可恢复,同意合理要求,决定,多自由,家属工作。临终关怀心理,优死学,安乐死。

娱乐能够促进心理健康吗?

娱乐可以松弛身心,工作之外的满足,扩大生活经验,促进身心健康,是生活的组成部分。其心理卫生要求:

一、内容健康,有益身心;

二、兴趣为主,工作互补;

三、时间经济允许;

四、竞争心理不多;

五、节制适度愉快;

六、活动多样多功能。

个人如何维护心理健康?

每个人都是自己心理健康的主人,有维护和促进心理健康的责任。主要途径是:

一、身体健康维护;

二、社会环境良好;

三、健康知识提升;

四、积极个性培养;

五、健康心理塑造;

六、自我心理咨询;

七、心理障碍治疗。

群体如何维护心理健康?

一、社会稳定和谐。

二、国家制度保证。《精神卫生法》的法律保障;

三、推行人性管理;

四、心理知识宣传;

五、加强心理咨询。

职业倦怠有那3大表现?

长期职业压力导致职业倦怠,其表现有:

一、生理耗竭、才智耗竭、情绪耗竭;

二、去个性化;

三、价值衰落,个人成就感低落;

工作效率低、工作热情低、工作的价值感低,玩世不恭甚至愤世嫉俗。据统计,96%的人均有职业倦怠,其中有39%的人中等程度以上的职业倦怠。

职业倦怠的危害有那些?

职业倦怠伤害的是公务员个体的职业发展、心理健康,政府机构的管理水平、服务质量,乃至整个社会的正常运作。在领导眼中下属“有情绪、不在状态”;在公众眼中的“缺乏职业道德、无病呻吟”;公务员自己看作“身累了、心累了”。

职业心理卫生的实现方法是什么?

一、提高职业满意,因为职业满意度与个人幸福感密切有关;

二、促进关系和谐,包括社会的人际关系,单位的组织关系,家庭的成员关系;

三、工作环境优化;

四、劳动组织合理;

五、注意工作方法。

如何培养幽默感?

一、幽默感是沟通的润滑剂,可以缓冲情绪,带动气氛,化解尴尬,去除张力

二、自我解嘲:显示自信而尊重他人

三、学会讲笑话

四、不要正面揭示或回答问题,而是用迂回、夸张、不调和、双关语、转弯、不对称并置等方式回答问题

如何赞美他人?

一、把握时机:当你发现对方可圈可点的行为时,请立即表达你欣赏之意

二、真心诚意:不要言过其实,注视着对方

三、具体明确:使用一些笼统含糊的字眼,只会让人觉得只是礼貌性的应酬话

四、强调内在特质

五、大方接受赞美

你会拒绝他人吗?

一、姿态拒绝法:双臂交叉在胸前、两腿交迭、不时改变姿势

二、提问拒绝法:提出一连串的“为什么”,以争取时间,寻找破绽

三、服务拒绝法:提出另一个合理的建议,双方都有下台阶

四、直接分析法:直接说明原因,如自己的状况不允许,法规限制,环境的限制…

五、赞同拒绝法:“是的….但是….”,先表示同情或给予赞美,然后再提出理由加以拒绝,温和而坚持

六、“无理”拒绝法:“我有我的苦衷,恕我不能告诉你….”

七、言他拒绝法:先行回避,再作思考,以后再讨论

八、沉默拒绝法:沉默、微笑、摇头

九、用一群人来拒绝:如委员会决定的,无法答应

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